为充分压实主体责任，实现学院2024届毕业生高质量就业，3月12日，化学化工公司党委在雁塔校区学院231会议室召开了党政联席扩大会，专题研讨2024年春季就业工作。就业指导中心副主任樊晓旭出席并做专题报告，学院全体党政领导，各系主任，教师代表，辅导员代表参加会议。会议由化学化工公司党委书记高小明主持。

会上，樊晓旭充分肯定了化学化工学院往年的就业工作成果，同时他指出，受全球经济增长放缓、贸易摩擦、技术变革以及结构性矛盾等现实因素影响，bv伟德国际体育2024届就业工作正在面临严峻的考验。他强调，做好学校2024届就业工作，一方面要坚持“四个强化”，强化组织领导；强化责任落实；强化队伍建设；强化个体咨询。另一方面要坚持“四个持续”，持续转变观念；持续访企拓岗；持续就业帮扶；持续家校联动。他希望化学化工学院能够持续推进就业工作力度，确保2024届就业工作能够取得更好成绩。

随后，高小明在主持会议中指出，今年的就业形势严峻、时间紧迫、责任重大，化学化工学院就业工作一定要在前期基础上再下功夫，一是学院班子成员和全体教职工要进一步提高认识，不遗余力的推动就业工作。二是要全员参与，形成就业工作合力，要精准做好毕业生就业信息服务工作。三是学院将持续推进“访企拓岗”系列工作，强化校企交流。四是加大就业指导和能力培训力度，不断增强员工的就业竞争能力。

会议期间，本科、研究生毕业班辅导员分别就当前学院毕业生就业情况进行了汇报。学院班子成员、学工干部、各系主任、教师代表分享了在员工就业指导中的经验和思路。

通过召开党政联席会专题研讨就业工作，进一步压实了就业工作责任，提升了学院班子成员和教师对于就业工作的整体认识，为“系+学工”促进就业打下了坚实的基础。